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为深入贯彻安置帮教工作要求，打通临释人员回归社会“最后一公里”，切实提升临释人员就业竞争力，助力其顺利融入社会、预防再犯罪，3月19日，市人社局就业服务中心与扎兰屯监狱联合召开临释人员技能培训座谈会，双方相关负责人参加会议，就临释人员技能培训相关事宜开展深入交流，达成初步合作意向。

座谈会上，双方围绕临释人员技能培训的核心需求，重点就培训时间统筹、适配专业筛选、就业方向对接三大关键问题展开细致研讨。结合临释人员群体特点及当前就业市场需求，双方初步明确了培训工作的推进思路，聚焦实用性、针对性，着力让临释人员掌握安身立命的“硬技能”，树立回归社会的“强信心”。

为确保培训工作落地见效、形成闭环，双方明确了各自职责分工，构建协同发力的工作格局。市人社局就业服务中心将重点负责三项工作：一是针对拟开展的养老护理培训班，全面开展用工岗位收集工作，精准对接市场需求，确保培训与就业无缝衔接；二是统筹协调专业培训单位，规范组织开展培训教学及技能认定工作，保障培训质量，推动临释人员实现“持证离监、技能立身”；三是做好临释人员就业推荐服务，依托就业服务资源，为参训人员搭建就业对接平台，助力其快速实现就业。

扎兰屯监狱将重点做好保障支撑工作，负责临释人员的组织管理，做好参训人员的思想引导和日常管理，确保培训有序开展；同时，合理调配监内资源，提供符合培训需求的场地，并落实资金保障，为培训工作顺利推进筑牢基础。

此次座谈会的召开，进一步凝聚了监地协同帮教合力，明确了临释人员技能培训的工作路径。下一步，双方将以此次座谈为契机，细化合作方案，加快推进养老护理等技能培训落地实施，扎实做好特殊人员“四位一体”帮扶工作，构建“岗位需要－培训—认定—就业”全链条帮扶体系，用温情与实干为临释人员铺就平稳回归、重启新生的坚实道路，为维护社会和谐稳定贡献力量。